Devenir filleul.e
Le parrainage et marrainage
vise à faciliter l’accès et/ou le maintien dans l’emploi
de personnes rencontrant des difficultés d’insertion professionnelle en
les faisant accompagner par des personnes bénévoles assurant un rôle de
parrain ou marraine.
Découvrez le témoignage de Loris, un filleul.
Vous êtes à la recherche d'un emploi ou en emploi et votre besoin c'est :
Être accompagné.e dans votre projet professionnel ou votre projet de création d’activité
Recevoir un soutien et une aide technique dans vos recherches d’emploi
Mieux connaître le monde de l’entreprise
Développer vos relations professionnelles
Recevoir des conseils pour faciliter le maintien dans votre emploi actuel
Contactez un réseau de parrainage/marrainage proche de chez vous pour tout renseignement.
Qui peut devenir filleul.e ?
Toutes personnes en difficultés d’insertion, notamment pour les raisons suivantes :
- Faible niveau de qualification ou de formation
- Absence de réseau professionnel
- Jeunes diplômé.es en difficulté d’insertion professionnelle
- Risque de discrimination en raison de leur origine, de leur sexe, de leur handicap ou de leur lieu de résidence.
Les publics prioritaires en Occitanie
Jeunes de moins de 30 ans, résidant un quartier prioritaire de la ville dont les diplômé.es
Jeunes arrivant au terme d’une formation, d’un emploi d’avenir, d’un contrat aidé ou d’un service civique
Bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA)
Adultes résidant un quartier prioritaire de la ville
Personnes en situation de handicap ou en cours de reconnaissance, personnes de plus de 50 ans en situation de chômage de très longue
L'engagement des filleul.es
Le parrain ou la marraine et le filleul s’engagent réciproquement dans un parcours de parrainage/marrainage. La structure conventionnée peut proposer la signature d’une charte visant à définir le cadre de l’action et les engagements des différentes parties.
Pour bénéficier du parrainage/marrainage, vous devez être volontaire et motivé.e dans vos recherches d’emploi mais également :
- Avoir un projet professionnel défini ou en cours de l’être.
- Être assidu.e et ponctuel.le lors des rendez-vous fixés par le parrain/la marraine tout au long de la démarche.
- Être régulièrement en lien avec votre parrain/marraine et la
structure de parrainage/marrainage pour les informer de vos démarches et de leurs
résultats.
Témoignages
J'ai bénéficié d'un parrainage en 2021 avec William Ibanez, ce qui m'a permis de m'aider à trouver le CDI que j'occupe actuellement dans le secteur du BTP. Je recommande grandement. Cela apporte de l'assurance quand on se lance dans un secteur qu'on ne connait pas encore.
C'est avec un grand plaisir que je tiens à vous partager la belle expérience que j’ai vécue dans le cadre de l’action de parrainage.
C’était motivant pour moi d’avancer pour structurer ma recherche d'emploi. Ainsi les échanges avec d’autres chercheurs d’emploi provenant de milieux variés sont des plus enrichissants. En plus le parrain et les activités de réseautage m’ont permis de pousser plus loin ma réflexion sur mes stratégies d’entrevues. Après avoir participé aux différents ateliers, je peux affirmer que j’ai apprécié le dynamisme du groupe, l’écoute et l’entraide provenant de chacun.
Intégrer ce programme m'a permis de sortir de l'isolement, de reprendre confiance. Cela m'a donné l'impulsion qui m'a donné l'opportunité d'être là au bon moment, au bon endroit. Ce contrat représente plus qu'un travail. C'est un immense soulagement après 4 ans de précarité professionnelle. C'est la possibilité à nouveau de me projeter sur du long terme. Pour moi, pour ma petite fille.